Che decisioni devono prendere gli studenti oggi rispetto alla scelta degli studi in funzione della propria futura carriera?

Sicuramente studiare non è sufficiente a creare una mente capace di scegliere e capire come orientarsi nel complesso e sempre più “liquido” mondo del lavoro.

E allora quali sono le capacità da allenare e quali i ragionamenti e le prospettive da approfondire?

Di certo non farsi catturare da tutte le informazioni allarmistiche sui robot che sostituiscono i lavoratori può essere un  punto di partenza per eliminare l’ansia ed il rumore mediatico che impediscono di prendere decisioni con lucidità e chiarezza. Nel corso dei secoli, sono sempre sorti timori per una possibile ondata di disoccupazione dovuta all’introduzione di nuove tecnologie a partire dalla rivoluzione industriale. 

Ma è davvero così?

Storicamente, la tecnologia crea più posti di lavoro di quanti ne distrugge. Il passaggio alla robotizzazione è sicuramente epocale e non sappiamo se questa volta sarà diverso, ma sappiamo che l’automazione è solo un aspetto del lavoro.

Quali altri aspetti e tendenze risultano impattanti?

Il cambiamento demografico, l’urbanizzazione, la globalizzazione, la crescita delle disuguaglianze, l’incertezza politica e il cambiamento climatico sono tutti aspetti che interagiscono sul futuro del lavoro.

L’urbanizzazione e la globalizzazione sono tendenze che interagiscono con i cambiamenti climatici e sono fattori che stanno guidando il settore verde.  Attualmente l’economia verde sta creando nuovi posti di lavoro più velocemente di quanto i settori inquinanti ne stanno perdendo.

Chiaramente questo è soltanto un esempio di come le nuove tendenze stiano modificando le prospettive di impiego e non bisogna dimenticare che concorrono molti altri fattori, tra i quali quello politico, a rendere tutto lo scenario ancora più incerto.

Cosa può essere utile fare?

Comprendere come interagiscono queste tendenze! E’ chiaramente complesso, ma risulta determinante per capire le nuove figure professionali e le competenze necessarie in futuro.

Andare oltre la robotizzazione e l’automazione.

E’ fondamentale infatti spostare l’analisi e la lettura sul futuro del mondo del lavoro oltre la robotizzazione e l’automazione, così da prevedere le tendenze e modellare gli strumenti della formazione cercando di combinare al meglio le competenze “umane” con la potenza dell’apprendimento automatico.

Ecco perchè il nostro impegno è puntare l’attenzione sulle Competenze Umane o trasversali che ancora di più oggi vanno allenate e integrate nel mondo del proprio bagaglio tecnico.

Più è forte la tendenza tecnologica maggiore sarà il bisogno di umanizzazione e di attenzione all’uomo in tutti i suoi bisogni.

“Il futuro dipende da ciò che facciamo nel presente” Gandhi