Il nostro CEO Marco Manariti e la nostra Business e Team Coach Viviana Rilla sono stati ospiti, insieme al partner Luca Camerata di LM Finance, della trasmissione Terzo Millennio su Gold Tv. Due puntate incentrate sull’innovazione e sulla formazione in azienda e sulle peculiarità di una formazione utile e ben organizzata sulle esigenze delle aziende.
Viviana Rilla – “Il coach deve insegnarti ad essere libero”
Viviana ha posto l’attenzione sul lavoro del coach, spiegando l’importanza di svolgere questo lavoro con un approccio etico. Il coach, come noi sosteniamo sempre, ti conduce verso il tuo obiettivo, facendoti le domande giuste ma, allo stesso tempo, non facendoti dipendere dal coaching stesso o, ancora peggio, dalla persona coach. Il coaching etico ti rende libero: è uno strumento che ti insegna ad osservarti, liberandoti dalle paure, dagli ostacoli e dalle sovrastrutture ma, anche, dal coach stesso.
Marco Manariti – “Cosa fa un consulente per la formazione?”
Marco, invece, ci ha raccontato come sta cambiando il mondo del lavoro e soprattutto, come un consulente può aiutare l’azienda in merito alla formazione. Cosa fa un consulente per la formazione? Stila un progetto formativo insieme all’azienda, sceglie la modalità di formazione più adatta alla realtà di quella determinata azienda e coinvolge ogni attore dell’aula perché la partecipazione alle attività è fondamentale per la buona riuscita dell’attività formativa.
Marco ha posto l’accento sulla necessità di modulare l’attività e renderla flessibile, perché sempre più le aziende devono viaggiare veloci ed essere pronte ad effettuare cambiamenti e raffinare gli obiettivi, anche in breve tempo.
Ecco a voi la registrazione delle due puntate.
PUNTATA DEL 10/03/2023
Argomenti:
- Formazione in azienda
- Cosa fa (o dovrebbe fare) un coach
- Intelligenza artificiale e Industria 4.0
- Come si progetta un intervento formativo in azienda
PUNTATA DEL 15/03/2023
Argomenti:
- Innovazione come opportunità
- I Fondi Interprofessionali
- Il ruolo del coach
- Innovazione mirata e sostenibile per l’azienda
Menti Pratiche aiuta le aziende a costruire dei percorsi formativi in linea sia con gli obiettivi dell’azienda, sia con i cambiamenti del mondo del lavoro, delle competenze necessarie e dell’esigenza di innovazione.
